Cookie-k

A HRS-nél a lehet legjobb szolgáltatást akarjuk kínálni önnek. Ezért a látogatásával kapcsolatos információt úgynevezett sütikben tároljuk. Az oldal használatával ön engedélyezi a sütik használatát. Ha bvebb információt szeretne kapni a sütik használatával kapcsolatban ezen az oldalon, kattintson a „További információ” lehetségre, ahol letilthatja a sütiket és böngészje beállításait ennek megfelelen állíthatja be.

További információ

Vezetés

A HRS nemzetközi vezetői csapata releváns iparági szaktudással és a piacra vonatkozó kivételes szakértelemmel rendelkezik.


Vezérigazgató

Tobias Ragge

2008 márciusa óta Tobias Ragge vezeti az immár két generáció óta létező, családi tulajdonban levő vállalatot. 2004-ben felsővezetői asszisztens beosztásban lett a HRS munkatársa, és 2005-ben nevezték ki a marketingrészleg vezetőjének. Azóta fokozatosan bővíti a szállodai portál nemzetközi jelenlétét, miközben folyamatosan erősíti piaci pozícióját és indít új szolgáltatásokat a vállalati ügyfeleknek. Tobias Ragge emellett innovatív megoldások alkalmazásával állít fel új szabványokat a mobil foglalások területén. Tobias Ragge nemzetközi üzleti tanulmányokat folytatott a németországi Oestrich-Winkelben található European Business School hallgatójaként. MBA-diplomája megszerzése után 2002-ben a Lufthansánál, Európa vezető légitársaságánál kezdte karrierjét. A vállalatnál a CRM, valamint a kontinentális forgalom átszervezésének területén dolgozott, az USA-beli Atlantában pedig a szövetségmenedzsment kérdéseivel foglalkozott. Tobias Ragge nemzetközi konferenciák elismert előadója, aki 2012-ben megkapta az év utazási menedzsere címet az Utazási Ipar Németországi Klubjától. A BTN Group 2014 decemberi listája szerint a 2014-es évben egyike volt az üzleti utazási iparág 25 legbefolyásosabb vezetőjének. A BTN Group az üzleti utazási iparág vezető hír- és információszolgáltatója.


Globális megoldásokért felelős alelnök

Jason Long

Jelenlegi beosztásában teljes mértékben Jason Long felelősségi körébe tartozik a globális vállalati értékesítés, illetve a HRS B2B nemzetközi üzemeltetésének menedzselése. Emellett ő irányítja a stratégiai partnerséget az indirekt partnerekkel, például az OBE-kkel, a GDS-ekkel és a TMC-kkel. Mielőtt csatlakozott volna a HRS-hez, Jason Long változatos vezetői pozíciókat töltött be az utazási és a technológiai szektorban. Az előző munkahelye az Amadeus IT Group volt, ahol az Amadeus vállalatok üzleti tevékenységének globális kiterjesztéséért felelt. Ebben a szerepkörében azt a nemzetközi kereskedelmi csapatot vezette, amely az Amadeus vezető globális TMC-kel fenntartott globális partnerségi viszonyait kezelte, illetve ő felelt a direkt értékesítési, ügyfélkezelési és üzleti fejlesztési csapatokért is. Jason Long a University of London, King’s College villamosmérnöki, valamint a madridi IEDE MBA diplomájával rendelkezik.


Ázsia csendes-óceáni területéért felelős alelnök

Kimi Jiang

Kimi Jiang a HRS Ázsia csendes-óceáni területéért felelős alelnöke, valamint a vállalat ügyvezető igazgatója Kínában. Vezető szerepet tölt be a vállalati utazási szolgáltatások piacbővítésében, valamint a termékterjesztési hálózat kínai lefedettségének szélesítésében. Kimi Jiangot az M&C China magazin a China Travel & Meetings Industry Awards szakértői paneljébe jelölte 2014-ben. Az ACTE tagjaként elkötelezetten dolgozik az utazási ipar fejlesztésének elősegítésén Ázsia csendes-óceáni területén. Mielőtt csatlakozott volna a HRS-hez olyan felső kategóriás szállodaláncok munkatársa volt Párizsban, Tokióban és Sanghajban, mint a Hyatt és a Four Seasons. Diplomáját a svájci Ecole Hoteliere de Lausanne hallgatójaként szerezte, kínai, angol és japán nyelven beszél.


Amerikáért felelős alelnök

Suzanne Neufang

Több mint 20 év tapasztalattal rendelkezik, karrierje során e-kereskedelmi és szolgáltatásként nyújtott szoftver megoldásokkal foglalkozott az utazási, szoftver, telekommunikációs és média iparágakban. Suzanne volt az Intuit Professional Tax Groupjának marketingigazgatója. Ezt megelőzően a GetThere és a Sabre Virtual Meetings elnöke volt: három évig felügyelte a globális üzleti növekedést, innovációt, üzemeltetést és az ügyfél-elkötelezettséget a vállalati online utazási és együttműködési területen. Suzanne korábban a GetThere marketingigazgatója, a Sabre Travel Network vállalati szegmensstratégiáért felelős alelnöke, valamint a Travelocity Business termékekért és marketingért felelős alelnöke volt. Suzanne volt a Travelocity nyaralási csomagjaival és nyaralóhajó-termékvonalaival foglalkozó termékmenedzsment részlegének vezetője. Kommunikációs mesterdiplomáját a University of Hawaii-Manoa hallgatójaként szerezte, az észak-dakotai Minot State Universityn pedig alapképzésben szerzett diplomát műsorszolgáltatás és idegen nyelvek témakörben.


Lukasz Dabrowski: a Hotel Solutions rangidős alelnöke, a HRS Group igazgatótanácsának tagja.

Łukasz Dabrowski

Jelenleg a Hotel Solutions globális szervezetét irányítja. Ő felelős a HRS Group globális ellátási hálózatáért, beleértve a közvetlen és partnerkapcsolatokat, valamint a globális „Intelligent Sourcing” programot is. Lukasz 2016 óta a GBTA (Global Business Travel Association) ágazati tanácsadó testületének tagja. A Business Travel Show, a Global Lodging Forum, az ACTE, a GBTA, a Corporate Travel Forums és egyéb világméretű szakmai rendezvények rendszeres résztvevője, illetve előadója. Lukasz a nemzetközi utazási és vendéglátási iparág szakértője több mint 20 éves tapasztalattal. Munkája kapcsán hosszabb ideig élt Németországban, Lengyelországban, Franciaországban, Görögországban és az Egyesült Királyságban, illetve projektmunkák kapcsán Észak-Amerikában is dolgozott. 2010-ben lett a HRS Group munkatársa: a varsói irodai ügyvezetői feladatait vette át, a közép- és kelet-európai régió irányításával együtt. Lukasz sikeresen teljesítette üzletfejlesztési feladatát. Piacvezető pozíciót ért el, és hatékony kereskedelmi és üzemeltetési struktúrákat épített ki a közép- és kelet-európai régióban, köztük a HRS Group varsói IT fejlesztési központját.  1997 és 2010 között a Marriott International értékesítési és marketingigazgatójaként dolgozott, illetve több európai célponton volt vezetői bizottságok tagja.


tomasz gorzycki

Ügyvezető igazgató, Észak- és Kelet-Európa

Tomasz Gorzycki

Tomasz Gorzycki öt éve dolgozik együtt olyan nemzetközi tanácsadó cégekkel, mint a McKinsey&Company és a The Boston Consulting Group, ez idő alatt széles körű tapasztalatot szerzett a stratégiai tanácsadás terén. Ezt megelőzően a termékértékesítés fejlesztésén dolgozott számos európai piacon olyan globális FMCG márkák marketing vezetőjeként, mint a Danone és a Henkel. Tomasz a SGH Warsaw School of Economics egyetemen diplomázott, majd MBA végzettséget szerzett a bostoni Harvard Business School-ban. Mielőtt csatlakozott volna a HRS-hez, a PayBack igazgatósági tagja volt. Partnermenedzsment igazgatóként az ügyfeleknek szóló hűségprogramok stratégiájának kialakításáért és végrejhajtásáért, a B2B szerződésekért, a partnerkapcsolatok építéséért, valamint a business development területéért felelt. Tomasz 2016-ban csatlakozott a HRS-hez, mint a közép-kelet-európai régióért felelős ügyvezető igazgató. 2019 óta az északi régiók is az irányítása alá tartoznak.